Conjunto de escolhas práticas para liderar sob volatilidade: priorizar, decidir, comunicar e sustentar execução.
Antifragilidade exige estratégia com opcionalidade e limites de perda.
Liderança antifrágil equilibra coragem e método, reduzindo política e paralisia.
Gestão Antifrágil transforma estratégia em rotina: metas, KPIs, cadência e accountability, garantindo aprendizado rápido.
O efeito é direção clara com adaptabilidade: o líder não fica refém do improviso nem de planos rígidos.
Em crise, estratégias antifrágeis orientam ação coordenada e protegem o essencial, enquanto criam espaço para capturar oportunidades.
O tema conecta mentalidade e sistema: como o líder pensa e como a organização executa para ficar mais forte com estresse.
“Conjunto de escolhas e comportamentos para liderar sob volatilidade. Liderança antifrágil opera trade-offs e foco; Gestão Antifrágil traduz estratégia em metas, ritos e indicadores, garantindo execução e aprendizado contínuo, sem depender de inspiração momentânea.”
